為不斷提高員工加油業(yè)務技能水平，提升服務質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)，石油公司根據(jù)公司勞動競賽總體方案，于11月30日舉行了加油崗位技能競賽，共計20余人參加競賽。
競賽以一線窗口服務人員規(guī)范為考核標準，設置了加油“著裝”、“引車進站”、“問候顧客”、“開箱油蓋”、“加注油品” 等九個項目。參賽人員按照流程進行操作，經(jīng)過現(xiàn)場評分，胡冠文獲得一等獎，周鵬等9人獲得二、三等獎，萬軍等3人獲優(yōu)秀獎。通過此次競賽活動，切實有效地檢驗了加油工的技能水平，進一步推動了安全生產(chǎn)、文明服務、專研創(chuàng)新等方面工作。近年來，石油公司通過積極引導員工提升業(yè)務技術(shù)水平、強化應急反應能力、加強班組建設及開展崗位培訓考核，為公司的安全生產(chǎn)和效益提升提供了支持保障。
